Компонент 2: Державні видатки
Цілі
1. Зміцнення спроможності в сфері управління державними інвестиціями та державним майном:
- підтримка автоматизації управління державними інвестиціями;
- посилити спроможність в галузі управління державними інвестиціями;
- посилити спроможність в галузі управління державним майном.
2. Посилити спроможність державних підприємств щодо фінансової звітності та міністерств щодо моніторингу державних підприємств:
- підтримка діагностики фінансових результатів та фіскального тиску державних підприємств;
- підтримка розвитку спроможності наглядових установ;
- розробка інструментів та методології для моніторингу фінансової звітності державних підприємств.
3. Посилити спроможність в управлінні контролем кількості та заробітної плати, зокрема, шляхом впровадження автоматизованої інформаційної системи управління людськими ресурсами:
- підтримка впровадження та розгортання HRMIS (Інформаційна система управління персоналом) / системи оплати праці на центральному та субнаціональному рівнях державного управління відповідно до Концепції HRMIS, прийнятої урядом у грудні 2017 року;
- забезпечити методологічну підтримку та інструкції щодо управління змінами та трансформації ключових практик управління персоналом, пов’язаних із впровадженням HRMIS / контролем оплати праці;
- підтримка підвищення обізнаності та розбудови спроможності (тренінг) основних користувачів HRMIS / оплати праці.