Компонент 5 Програми EU4PFM «Зовнішній аудит та парламентський контроль» розпочав реалізацію навчальної програми «Професійна взаємодія та етика робочого середовища» для Рахункової палати

Формування етичної культури, що зміцнює державний аудит

Сильні інституції будуються не лише на професійній експертизі, а й на культурі етичної поведінки, довіри та ефективної взаємодії.

Компонент 5 Програми EU4PFM «Зовнішній аудит та парламентський контроль» розпочав реалізацію навчальної програми «Професійна взаємодія та етика робочого середовища» для Рахункової палати. Перший цикл тренінгів уже успішно пройшли працівники Рахункової палати.

Загалом програмою буде охоплено близько 200 учасників:

120 працівників;

40 керівників середньої ланки;

40 керівників вищої ланки.

Упродовж наступних тижнів програма продовжиться, щоб етичне лідерство та професійна взаємодія стали невід’ємною частиною організаційної культури Рахункової палати на всіх рівнях.

Під час навчання учасники поглиблюють розуміння того, як етична поведінка та професійна взаємодія сприяють підвищенню інституційної спроможності. Практичні тренінги зосереджені на досягненні спільних результатів, відповідальній комунікації, наданні конструктивного зворотного зв’язку та формуванні професійного середовища, заснованого на довірі й підзвітності.

Інвестуючи у розвиток людей, організаційної культури та професійних компетентностей, Програма EU4PFM підтримує Рахункову палату у зміцненні її інституційної стійкості та наближенні до європейських принципів належного врядування у державному секторі.